Екзаменаційні тести по менеджменту

а) оцінка праці

б) оцінка персоналу

в) оцінка праці та оцінка персоналу

г) елементи атестації

89. Яка складова частина атестації спрямована на порівняння змісту і якості об’єму фактичної праці із запланованими результатами

а) оцінка праціб) оцінка персоналу

в) оцінка праці та оцінка персоналу

г) елементи атестації

90. До функцій лінійних керівників в процесі підготовки і проведення атестації відносяться

а) виділення суттєвих параметрів оцінки персоналу

б) організація атестаційних процедур

в) зберігання і використання кадрової інформації обробка і аналіз результатів атестації

г) розробка загальних принципів оцінки персоналу

91. До функцій кадрових служб в процесі підготовки і проведення атестації відносяться

а) підготовка характеристик та рекомендацій

б) участь в атестаційних процедурах в якості експертів

в) обробка і аналіз результатів атестації

г) виділення суттєвих параметрів оцінки персоналу

92. До характерних рис лідера на відміну від рис менеджера відноситься те, що він

а) працює за цілями інших

б) покладається на людей

в) покладається на систему

г) контролює

93. Управлінську гратку з п’яти основних стилів лідерства розробили

а) Фідлер