Основні сфери використання різних програм регулювання соціально-трудових відносин у міжнародній практиці

Розрахунки для 5-го працівника:

1) Розцінка за одиницю продукції визначається за формулою: Ро = Тс • Нч, отже Ро = 0,70 • 8,6 = 6.02 грн.,

2) Пряма відрядна система зарплати:

Дпсв (факт)= Ро • В = 6.02 • 220 = 1326.6 грн.,

Дпсв (план)= Ро • В = 6,02 • 220 = 1326,6 грн.

3) непряму відрядну зарплату за формулою:

Днвс = S • t = 0,70 • 128 = 89,6 грн.,

4) Відрядно-преміальна система заробітної плати 5-го працівника:

Двпс = Ро• В + М = 6,02 • 220 + 12% = 1483,33 грн.

Розрахунки для 6-го працівника:

1) Розцінка за одиницю продукції визначається за формулою: Ро = Тс • Нч, отже Ро = 0,70 • 8,6 = 6,02 грн.,

2) Пряма відрядна система зарплати:

Дпсв (факт)= Ро • В = 6,02 • 220 = 1326,6 грн.,

Дпсв (план)= Ро • В = 6,02 • 220 = 1326,6 грн.

3) непряму відрядну зарплату за формулою:

Днвс = S • t = 0,70 • 160 = 112 грн.,

4) Відрядно-преміальна система заробітної плати 6-го працівника:

Двпс = Ро• В + М = 6,02 • 220 + 12% = 1483,33 грн.

Розрахунки для 7-го працівника:

1) Розцінка за одиницю продукції визначається за формулою: Ро = Тс • Нч, отже Ро = 0,65 • 8,6 = 5,59 грн.,

2) Пряма відрядна система зарплати:

Дпсв (факт)= Ро • В = 5,59 • 220 = 1229,8 грн.,

Дпсв (план)= Ро • В = 5,59 • 220 = 1229,8 грн.

3) непряму відрядну зарплату за формулою:

Днвс = S • t = 0,65 • 160 = 104 грн.,