Банковская система сегодня

- Корпоративный траст учереждается в форме имущества,зак-

ладываемого в банке в обеспечение выпуска облигаций компании.- Траст в пользу наемных служащих может иметь форму

пенсионного фонда или плана участия в прибылях.В первом случае

предприниматель вносит деньги по утвержденной схеме в фонд,

находящийся в управлении банком, для покупки аннуитетов или

прямых выплат сотрудникам по достижении пенсионного воз-

раста.Если работники вносят деньги в фонд, то он называется

пенсионным трастом с участием, если нет - без участия.Во вто-

ром случае предприниматель переводит часть прибыли в

траст-фонд, открытый в банке для последущего распределения

взносов и последующих доходов от фонда в пользу работников

компании по достижении пенсионного возраста или на другую дату.

3.Агентские функции отличаются от траста тем, что в слу-

чае траста доверенное лицо получает юридическое право на

распоряжение собственностью, а при агентских отношениях право

остается у принципала.Агентские функции заключаются в следую-

щем:

- Хранение ценностей в сейфе.Банк получает, хранит и вы-

дает ценности по поручению принципала без каких-либо инициатив

или активных функций.

- Хранение имущества с активными функциями.Банк не просто

хранит ценности в сейфе, а покупает и продает их, получает по

ним доход, действуя согласно инструкциям принципала.

- Управление.Банк выполняет все функции хранителя иму-

щества и активно управляет собственностью, например анализиру-